目標(biāo)管理——幫助企業(yè)管理人員提升個人目標(biāo)和目標(biāo)管理能力
計(jì)劃管理——提升職場人士對工作計(jì)劃的規(guī)劃能力
會議管理——提升會議組織者有效組織會議的能力，讓會議參與者有效參加會議，并通過內(nèi)部會議提升企業(yè)整體績效。
企業(yè)培訓(xùn)常見的問題分析與解決——解決企業(yè)培訓(xùn)中存在的問題，提升企業(yè)課程的有效性，

其中每一個單一課程也可以是專題修煉型課程。如銷售員系列課程，可以包括
客源開發(fā)技巧培訓(xùn)
電話預(yù)約技巧培訓(xùn)
見面三分鐘贊美與人際交流能力訓(xùn)練
銷售溝通技巧訓(xùn)練
銷售禮儀贊美技巧訓(xùn)練
拜訪客戶前銷售工具準(zhǔn)備技巧訓(xùn)練
客戶提問技巧訓(xùn)練
產(chǎn)品介紹說明訓(xùn)練
客戶疑問解答技巧訓(xùn)練
客戶提問技巧訓(xùn)練
產(chǎn)品介紹說明技巧訓(xùn)練
客戶疑問解答技巧訓(xùn)練
客戶長期跟蹤技巧訓(xùn)練
銷售成交技巧訓(xùn)練
銷售員自我激勵語自我行為約束訓(xùn)練
銷售員心態(tài)管理訓(xùn)練
每一個專題課程之間沒有邏輯關(guān)系，各自解決一個問題，但是組合起來，都為提升銷售部門的全部銷售工作流程服務(wù)。這一系列專題修煉型課程，能將一個普通銷售員訓(xùn)練成為一名高效的銷售員。